備受關注的山東省濟南市政府機構改革再有新進展。經(jīng)濟南市政府批準，9 日，濟南市政府門戶網(wǎng)站——濟南政府網(wǎng)正式公布了9個部門的“三定”方案(定主要職責、定內(nèi)設機構和定人員編制)。濟南市機構編制委員會辦公室相關負責人在接受記者采訪時表示，此次公布“三定”方案的9個部門只是第一批，更多部門的“三定”方案正在進行報批中，之后將陸續(xù)公布。

　　去年年底，濟南市啟動政府機構改革。機構改革后，濟南市政府工作部門精簡為42個，不再劃分組成部門、直屬特設機構、辦事機構等，統(tǒng)稱為政府工作部門。新組建和調(diào)整變動的部門，按照“人隨職能走”的原則，人員編制先隨職責劃轉，計入新部門基數(shù)后重新核定。市政府各部門領導按1正2副配備，工作量大、業(yè)務面寬的綜合管理部門可增配1名副職?？h(市)區(qū)政府工作部門領導職數(shù)一般按2—3名配備，工作任務重、業(yè)務面寬的綜合管理部門可增配1名副職。

　　9日，濟南市政府門戶網(wǎng)站——濟南政府網(wǎng)正式公布了濟南市教育局(中共濟南市委教育工作委員會)、 濟南市民政局、濟南市城市管理局、濟南市城市管理行政執(zhí)法局(濟南市城市管理行政執(zhí)法總隊)、濟南市民族宗教事務局、濟南市人民政府外事辦公室、濟南市人民政府僑務辦公室、濟南市人民防空辦公室、濟南市史志辦公室等9個部門的“三定”方案(定主要職責、定內(nèi)設機構和定人員編制)。濟南市機構編制委員會辦公室相關負責人在接受本報記者采訪時表示，此次公布“三定”方案的9個部門只是第一批，更多部門的“三定”方案正在進行報批中，之后將陸續(xù)公布。

　　記者注意到，在已經(jīng)公布的9個部門的“三定”方案中，部分部門的領導職數(shù)設定并未“一正兩副”。對此，濟南市編辦主任、濟南市人力資源和社會保障局副局長、黨委副書記董建武此前在接受記者采訪時解釋說：“政府工作部門領導按照‘一正兩副’配備，是政府機構改革的原則要求和方向，但是目前還達不到這個要求，必須逐步消化。相信隨著有些領導達到退休年齡以及政府機構改革的深入進行，最終會實現(xiàn)‘一正兩副’的要求?！?/p>